Tag: Academy

Willkommen zu unserem speziellen "Menü" anlässlich des Weltstudententags! Dieser besondere Tag, der jedes Jahr am 17. November begangen wird, erinnert uns an den Mut und das Engagement von Studierenden weltweit. Er würdigt ihre Beiträge, ihre Herausforderungen und ihre beeindruckenden Errungenschaften. Lass´ Dich von unserem Menü inspirieren und feiere mit uns die Vielfalt und die Kraft der Studierenden, die die Welt verändert.

Die movisco Academy bereitet Berater gezielt auf die Anforderungen der Branche vor, indem sie kontinuierliche Weiterbildung flexibel in den Arbeitsalltag integriert. Mit einem maßgeschneiderten Learning Management System (LMS) unterstützt die Academy die Entwicklung und Bindung der Berater und stärkt so nachhaltig das Fachwissen und die Wettbewerbsfähigkeit der movisco AG.

Industrie 4.0, Transformation, Digitalisierung und New Work, die Arbeitswelt steht vor großen Herausforderungen in den kommenden Jahren. Viele Unternehmen werden die eigene Art und Weise der Zusammenarbeit neu definieren müssen. Damit diese Aufgaben der Zukunft gemeistert werden können, bedarf es qualifizierter Arbeits- & Führungskräfte. Eine Methode, um gezielt Nachwuchskräfte zu kommenden Führungspersonal zu schulen, stellt das Mentoring dar. Dieser movisco-Blogbeitrag soll dabei helfen, die Grundlagen des Mentoring zu verstehen & einen ersten Einblick in die praktische Umsetzung gewähren.

In einer zunehmend digitalisierten Welt gewinnt das Konzept der Remote-Arbeit und Flexibilität in Unternehmen immer mehr an Bedeutung. Die COVID-19-Pandemie hat gezeigt, dass viele Unternehmen und ihre Mitarbeiterinnen die Herausforderungen des Homeoffice erfolgreich meistern können. Die movisco AG, ein Vorreiter in innovativen Arbeitsmodellen, hat diese Entwicklung genau im Blick und setzt sich aktiv dafür ein, ihren Mitarbeiterinnen die bestmöglichen Arbeitsbedingungen zu bieten. In unserem neuesten Artikel werfen wir einen detaillierten Blick auf die aktuelle Studienlage zur Remote-Arbeit, analysieren moderne Arbeitspraktiken und diskutieren die Vor- und Nachteile dieser Arbeitsweise. Zum Abschluss betrachten wir den Einfluss dieser Entwicklungen auf Unternehmen in der heutigen Zeit.

Willkommen zu einem Beitrag, der ganz im Zeichen beruflicher Raffinesse steht! Heute, anlässlich des Tags des Kompetenzerwerbs, laden wir Dich ein, mit uns in die Welt des "Fähigkeiten-Cocktails" einzutauchen. Wir werden verschiedene Zutaten des beruflichen Erfolgs mischen und die Kunst des Kompetenzerwerbs zelebrieren. Bereit, Deinen eigenen Fähigkeiten-Cocktail zu kreieren? Cheers to success!

Die wirtschaftliche Lage in Deutschland bleibt weiterhin angespannt: Streikankündigungen wie etwa im Verkehrssektor oder im Einzelhandel sowie die Proteste der Landwirt*innen bestimmen seit Wochen die Schlagzeilen. Angesichts einer Inflationsrate von 5,9% im vergangenen Jahr erscheinen solche Aktionen wenig verwunderlich. Vielmehr verdeutlichen sie den Unmut, den viele Deutsche zur Zeit in Bezug auf ihre finanzielle Situation verspüren. Eine aktuelle Studie des Jobportals Stepstone zeigt, dass über 62% der Arbeitnehmer*innen in Deutschland mit ihrem Gehalt unzufrieden sind. Welche weiteren Schlüsse der Stepstone-Gehaltsreport zulässt und weshalb sich ein Einstieg in die Consultingbranche insbesondere zu diesen unsicheren Zeiten lohnt, das erfährst du in diesem Artikel.

Die Bildungsbranche hat sich in den letzten Jahren rasant entwickelt. Mit der Digitalisierung und der Internationalisierung des Studiums gibt es viele neue Chancen und Herausforderungen für Studierende. In unserem Blogbeitrag diskutieren wir die aktuellen Trends und Zukunftsperspektiven im Hinblick auf den Weltstudententag. Entdeckt, wie Ihr Eure Fähigkeiten verbessern und Eure Karrierechancen erweitern könnt. Seid bereit für die Zukunft des Studiums!

Zertifizierte Foundation-Level Berater der movisco AG haben im Rahmen der movisco Academy an der Schulung Requirements Management Practitioner – IREB CPRE Advanced Level (CPRE-AL) teilgenommen mit anschließender Zertifizierungsmöglichkeit. Michael Dietrich zieht Fazit…

In den vergangenen Jahren wurde der Wettbewerb um hochqualifizierte Mitarbeiter in der Finanzbranche immer intensiver. In dem Artikel von Peter Bolten werden die Auswirkungen des demographischen Wandels auf die Personalsuche in Banken untersucht und Strategien aufgezeigt, wie Banken junge Talente anziehen und binden können.

Viele ausländische Studierende entscheiden sich nach ihrem Abschluss dazu, in Deutschland zu bleiben und ihre Karriere hier voranzutreiben. Vor ihnen liegen jedoch nicht nur attraktive Karrieremöglichkeiten, sondern auch die Herausforderungen eines völlig anderen sprachlichen und kulturellen Umfelds. In diesem Blogartikel teilt Mixue Huang, Consultant bei movisco AG, ihre persönlichen Erfahrungen einschließlich den Herausforderungen, denen sie und andere ausländische Berufseinsteiger bei der Jobsuche und der Arbeit in der deutschen Finanzindustrie tagtäglich gegenüberstehen.